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机械工程学院构建辅导员队伍“学、练、研”立体化培训体系
机械工程学院 2022/12/09

本网讯 机械工程学院学生工作围绕以服务学生为中心,辅导员专业化、职业化发展为导向,构建了“学、练、研”立体化培训体系。体系根据辅导员工作任务和完成任务所应具备的核心能力设定,旨在提升辅导员专业素养与工作能力,最终实现全面提升学生综合素质,激发学生学习动机、提升内驱力并形成良好的学风,支撑学校践行一流、特色鲜明的应用型本科人才培养体系。


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(部分“说课”与“主题教育公开课”现场图)


思想政治教育相关的基本理论、基本知识、基本方法。学院辅导员办公室设置图书角,理论与实践类图书期刊不一而足,倡导“人人学习、善于学习、学以致用”的读书文化氛围,在实际工作与研讨中推进学习不断深入。

解决任务的本领,通过案例分析、“说班会”、“主题教育公开课”的开展,形成理论指导实践的模式。对学生工作案例的准确分析和把握是辅导员的一项基本工作能力,通过案例研讨会,有效促进辅导员间的沟通交流,增强辅导员发现、分析和解决学生具体问题的能力,在交流中提高辅导员综合运用有关法律法规、教育学、心理学、职业生涯规划和学生日常事务管理等方面的知识和技能。主题教育是辅导员开展大学生思想政治教育的有效形式和阵地,体现辅导员的专业技能与业务素养,通过“说班会”主题教育公开课,全面提升辅导员学生教育管理水平及班建设能力更好促进学生的个性发展2022年,学院学工队伍累计开展案例研讨会18场,“说班会”11开展主题教育公开课9场

工作的所思所想,通过撰写论文、项目申报,提升自身整体水平。学工团队组成若干支研究团队,针对不同的研究主题开展交流研讨,并撰写论文与项目申报书提升科研能力与水平。2022年,学院学工队伍累计发表论文2篇,申请各类科研项目合计11项。

通过“学、练、研”,帮助辅导员在工作中不断成长推进辅导员队伍向专业化、职业化发展。